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Colégio CEC reforça compromisso com a equidade e a valorização profissional

30 de setembro de 2025

O Colégio CEC divulgou seu Relatório de Transparência e Igualdade Salarial entre Mulheres e Homens, referente ao 2º semestre de 2025, conforme estabelecido pela Lei nº 14.611/2023 e regulamentações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Os dados reafirmam o compromisso da instituição com a equidade, a valorização de seus profissionais e a promoção de um ambiente mais justo e diverso.

De acordo com o relatório, o salário contratual mediano das mulheres equivale a 97% do recebido pelos homens, enquanto a remuneração média mensal feminina representa 75,7% da dos homens. Cabe destacar que 84% dos colaboradores da escola são mulheres, refletindo um corpo profissional majoritariamente feminino.

A transparência nos dados e a adoção de medidas efetivas mostram que o Colégio CEC segue investindo não apenas em excelência educacional, mas também em valores humanos, diversidade e justiça social no ambiente de trabalho.

Esse relatório é mais do que um cumprimento legal — é reflexo de uma cultura organizacional que acredita que fazer a diferença começa dentro de casa, com respeito, transparência e oportunidade para todos.